.

O firmie

Edge One Solutions to polska firma technologiczna, która od 2015 roku skutecznie wspiera Klientów w realizacji projektów IT. Specjalizujemy się w outsourcingu specjalistów (dedicated team, staff augmentation), a także w realizacji projektów w modelu fixed price oraz managed services.

Zakres obowiązków

• Współpraca z zespołem Talent Acquisition w celu zapewnienia najwyższej jakości usług;
• Przygotowywanie, redagowanie i formatowanie CV kandydatów;
• Aktualizacja, porządkowanie i segmentacja wewnętrznej bazy kandydatów;
• Przygotowywanie raportów z zadań i wyników pracy.

Wymagania

• Nie wymagane doświadczenie ani znajomość branży IT.
• Osoba, która:
  • potrafi dobrze zorganizować swoją pracę i ustalać priorytety,
  • ma wysokie umiejętności komunikacyjne i swobodnie odnajduje się w kontakcie z ludźmi,
  • jest samodzielna, odpowiedzialna i dobrze czuje się w dynamicznym środowisku,
  • zna język angielski na poziomie komunikatywnym.

Pracodawca oferuje

• Stażu 6 miesięcy (1 miesiąc – bezpłatny, kolejne 5 miesięcy – płatne;
• Forma zatrudnienia: Umowa Zlecenie;
• Po zakończonym stażu istnieje możliwość dalszej współpracy.

Dokumenty aplikacyjne (CV wraz z dołączoną klauzulą RODO) należy przesłać przez link: https://edge1s.recruitify.ai/job/909f5dcd-e9ff-4ba9-bf3d-6aa232cf2ff7?sourceId=342 lub na adres email: justyna.pietras@edge1s.com