.

O firmie

Obszarem działalności firmy ALERTEL są kadry i płace oraz inne procesy zachodzące w firmie w tym zakresie. Posiadając wieloletnie doświadczenie i wykorzystując już sprawdzone narzędzia, ALERTEL współpracuje z firmami zlokalizowanymi na terytorium całej Polski.

Zakres obowiązków

• Naliczanie wynagrodzeń zgodnie z obowiązującymi przepisami dla różnego rodzaju form zatrudnienia m.in. umowy o pracę, umowy zlecenie, umowy o dzieło
• Prowadzenie pełnej dokumentacji zarówno płacowej, jak i kadrowej zgodnie z obowiązującymi przepisami w zakresie ubezpieczeń społecznych, podatków dochodowych oraz prawa pracy dla klientów firmy
• Przygotowywanie deklaracji PIT, ZUS, PPK, GUS, PFRON

Wymagania

• Znajomość przepisów w zakresie prawa pracy oraz ubezpieczeń społecznych
• Co najmniej 2-letnie doświadczenie w pracy w dziale kadr i płac
• Sumienność, dokładność oraz samodzielność w wykonywaniu powierzonych zadań

Pracodawca oferuje

• Atrakcyjne wynagrodzenie adekwatne do posiadanej wiedzy i powierzonego zakresu obowiązków

Dokumenty aplikacyjne (CV wraz z dołączoną klauzulą RODO) należy przesłać na adres e-mail: kadry@alertel.pl