Informacje podstawowe
Nazwa stanowiska Młodszy/Młodsza programista/programistka Java z językiem niemieckim
Numer referencyjny 57IT/2025/2026
Rodzaj zatrudnienia praca w IT
Branża IT Java programowanie
Wymiar etatu pełny etat
Ważne do 20.04.2026
Miejsce zatrudnienia
Województwo(a) lubelskie
Miasta Lublin

  

O firmie

Wybór Capgemini oznacza wybór firmy, w której możesz kształtować swoją karierę w sposób, w jaki chcesz, w której otrzymasz wsparcie i inspirację od współpracowników z całego świata i gdzie na nowo zdefiniujesz to, co jest dla Ciebie możliwe. Dołącz do nas i pomóż wiodącym organizacjom na świecie odblokować potencjał technologii i budować bardziej zrównoważony świat oparty na równych szansach.

   

Zakres obowiązków

Jesteśmy dynamicznie rozwijającym się zespolem, wspólpracyjącym z międzynarodowymi klientami z różnych branży. Dajemy możliwość rozwoju zawodowego na różnych etapach twojej kariery zawodowej - od stażu aż po stanowisko seniorskie. Umożliwiamy rozwój w szeroko rozumianym obszarze IT, prowadzimy liczne dedykowane szkolenia techniczne oraz darmowe kursy językowe, w tym z języka Niemieckiego, dzięki którym będziesz mógl skupić się na swoim dalszym rozwoju zarówno osobistym jak i zawodowym. Jeśli chcesz spotkać się z nami na cotygoniowej wspólnej kawie i rozwijać swoje umiejętności w towarzystwie najlepszych Java Developerów, dolącz do nas i bądź częścią naszego świata IT.

  • Będziesz uczestniczyć w współtworzeniu i rozwijaniu aplikacji oraz systemów informatycznych dostosowanych do potrzeb naszych klientów.
  • Będziesz pracować nad oprogramowaniem opartym głównie na językach programowania wysokiego poziomu (w tym Java, C#), nowoczesnych technologiach, narzędziach i metodologiach inżynierii oprogramowania, zgodnie z najlepszymi praktykami i międzynarodowymi standardami.
  • Dołączysz do międzynarodowego zespołu, który nie tylko wzbogaci Twoją wiedzę techniczną, ale także pomoże Ci rozwinąć silne umiejętności interpersonalne i komunikacyjne w językach obcych.
  • Będziesz pracować z technologiami takimi jak Java, Spring Boot, AWS Cloud, Hibernate, SOL 4, Spring.

   

Wymagania

  • Podstawowa znajomość Javy, jej podstawowych funkcji i programowania obiektowego
  • Podstawowa znajomość Spring Framework oraz powiązanych technologii i koncepcji: REST, wstrzykiwanie zależności, autokonfiguracja, Spring Data, JPA/Hibernate.
  • Znajomość zasad SOLID i wytycznych dotyczących czystego kodu.
  • Zrozumienie testów jednostkowych z wykorzystaniem Junit, Mockito.
  • Znajomość Mavena, GIT-a oraz podstaw SQL i terminala Linux.
  • Znajomość języka angielskiego, na komunikatywny poziomie, min. B2.
  • Znajomość języka niemieckiego (min. poziom A2+): rozwiń swoje umiejętności dzięki naszemu bezpłatnemu, intensywnemu kursowi języka niemieckiego!

    

Pracodawca oferuje

  • Community Hub, dzięki któremu możesz wybierać spośród ponad 20 branżowych społeczności skupiających osoby zainteresowane m.in: Salesforce, Java, Could, IoT, Agile, AI.
  • Wielokrotnie nagradzana stabilność i kultura: Stań się częścią organizacji nagrodzonej tytułem „Top Employer Polska 2024” - w audycie nasze stabilne i wspierające środowisko pracy uzyskało 100% punktów!
  • Wczesne wsparcie dzięki Programom Buddy: ucz się u boku naszych ekspertów, którzy współpracują nad najlepszymi rozwiązaniami dla globalnych przedsiębiorstw, w tym 145 firm z listy Fortune 500.
  • Możliwość budowania zrównoważonej, bardziej inkluzywnej przyszłości: Bądź częścią zmiany i zaangażuj się w nasze inicjatywy, takie jak IT Girls rEvolution Academy, CharITy Hackathon, sadzenie drzew lub program grantowy.

   

Dokumenty aplikacyjne (CV wraz z dołączoną klauzulą RODO) należy przesłać przez formularz rekrutacyjny pod linkiem: https://careers.capgemini.com/job/Gda%C5%84sk-M%C5%82odszy-Programista-Java-z-j%C4%99zykiem-Niemieckim/1255264401/ 

   

Capgemini Polska Sp. z o.o.
ul. Żwirki i Wigury 16a
02-092 Warszawa
Nip: 5261184467

Politechnika Lubelska posiada wpis do rejestru podmiotów prowadzących agencje zatrudnienia pod następującym numerem: 973

fundusze.png

Projekt współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego, Program Operacyjny Wiedza Edukacja Rozwój 2014-2020 "PL2022 - Zintegrowany Program Rozwoju Politechniki LubelskiejPOWR.03.05.00-00-Z036/17